
HOGA-Rente
Altersvorsorge und Mitarbeiterbindung
Bei der HOGA-Rente handelt es sich um eine Branchenlösung des Hotel- und Gaststättengewerbes zur Nutzung der Betrieblichen Altersversorgung.
Besonderheiten der HOGA-Rente
Da das Produkt Steuer- und Sozialversicherungsersparnisse aufweist, ist es ein sehr gutes Werkzeug für Mitarbeiter des Gastgewerbes, die vorhandenen Versorgungslücken nach dem Arbeitsleben zu verringern.
Die Anschubfinanzierung
Als Grundstock für eine zusätzliche Altersvorsorge zahlt der Arbeitgeber nach 24 Monaten Unternehmenszugehörigkeit eine Anschubfinanzierung. Die Anschubfinanzierung ist der tarifliche Arbeitgeberbeitrag für den Aufbau einer betrieblichen Altersversorgung. Sie beträgt Jahr für Jahr für vollzeitbeschäftige Arbeitnehmer 240,00 € und für teilzeitbeschäftigte Arbeitnehmer wird die Anschubfinanzierung je nach Arbeitszeit berechnet. Gerne beraten wir sie zu kostengünstigen Gruppenverträge mit Zuschüssen des Betriebsinhabers.

Exklusiv für das Hotel- und Gaststättengewerbe
Sicher, flexibel, staatlich gefördert
Mit der hogarenteplus wurde eine Lösung speziell für Ihre Branche entwickelt, um für das Alter vorzusorgen.
Weitere Informationen zur hogarenteplus stellen wir Ihnen hier gerne zur Verfügung:
Wir weisen darauf hin, dass der Versicherer Signal Iduna nur für tariflich gebundenen Häuser verpflichtend ist.
Ihr Ansprechpartner für Personenversicherungen
“Unsere Spezialität: Mehr Sicherheit für Ihre Zukunft”

Um Sie im Bereich der Personenversicherung qualitativ hochwertig beraten zu können, greifen wir bei dieser Sparte auf die Spezialisten von Raffel & Hantel Assekuranzmakler GmbH zurück, welche ebenfalls zur Martens & Prahl-Gruppe gehört. Seit über 25 Jahren ist die Raffel & Hantel GmbH Spezialist für Personenversicherungen. Dazu zählen betriebliche Altersvorsorge, private Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherungen und die private Krankenversicherung.